为深入践行新时代“枫桥经验”，充实基层矛盾纠纷化解力量，提升专职人民调解员专业素养，满足人民群众多元、高效、便民的解纷需求，2026年1月5日，姚安县举行人民调解员聘书颁发仪式，县司法局局党组书记、局长郑建华主持会议并作讲话，县委政法委及政法各部门分管领导、受聘的退休法官、退休司法行政干部及部分调解员代表参加仪式。

会议宣读了聘用决定，向5名退休法官、3名退休司法行政干部及其他行业调解委员会33名调解员颁发了聘书。受聘的41名人民调解员作了宣誓，人民调解工作使命光荣、责任重大，今天的聘书，既是一份荣誉，更是一份沉甸甸的责任。

此次聘任，经过严格筛选、综合考评，旨在吸纳一批热心公益、熟悉社情、具备专业能力的调解力量，为基层治理注入新动能，本次受聘的调解员有行业领域的“专家能手”，也有法律服务行业的“专业人士”，他们是平安姚安的践行者和推动者。

会议要求：一是调解员要当好矛盾化解的“排头兵”，以“责任之心”扛起使命，在调解中关注群众的情感需求，让调解既有“力度”更有“温度”，真正实现“案结事了人和”；二是强化能力建设，以“学习之心”提升能力积极参与培训，学习调解技巧、法律知识和信息化平台操作，做到“能说、会调、善解”，成为群众认可的“调解专家”，同时当好法治宣传的“宣传员”，在调解中普及法律知识，引导群众树立法治观念，让法治精神深入人心；三是强化协同联动，以“团结之心”凝聚合力。加强与法院、司法、公安等部门的联动，形成“调解+普法”“调解+诉讼”的协同机制，提升调解成功率。

调解员们表示，他们将牢记誓言，忠于人民调解事业，恪守职业道德，依法依规调解，维护公平正义，为构建和谐社会贡献力量！今天颁发的聘书，既是荣誉更是责任，既是信任更是鞭策，将充分发挥自身优势，将情理与法理有效融合，做实做细做好人民调解工作，为推进矛盾纠纷化解贡献智慧和力量。

下一步，姚安县将坚持和发展新时代“枫桥经验”，充分发挥人民调解维护社会稳定“第一道防线”作用，强化业务培训，提高人民调解员专业化水平，推动人民调解工作规范化运行。积极探索矛盾纠纷多元化解途径，加强矛盾纠纷源头预防和实质化解，提升基层社会治理效能，为促进经济发展、维护社会和谐稳定贡献力量。（蒋荣艳）